Assistant Administratif H/F - les Nouveaux Heritiers (L.N.H.)
- CDD
- Télétravail accepté
- les Nouveaux Heritiers (L.N.H.)
Les missions du poste
L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCENotre entreprise partenaire propose depuis plusieurs années des solutions de mobilité internationale sur mesure.Son atout majeur est son positionnement haut de gamme, son offre complète et fluide des déménagements à l'international.Ce groupe favorise un cadre de travail collaboratif, un management horizontal et présente de nombreux avantages telles que un parking ou encore du télétravail.LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSEType de contrat : CDD de 4 moisManagé(e) par la Team Leader, vous intégrez une équipe de 9 personnes.-Assurer le suivi administratif des dossiers clients en appui des consultantes.-Gérer les démarches administratives auprès de la CPAM et des organismes compétents.-Rédiger les courriers administratifs et assurer le suivi des départs des collaborateurs impatriés.-Accompagner les démarches d'immigration, notamment les échanges de permis de conduire.-Contribuer à l'optimisation des processus internes et à l'amélioration des outils.-Mettre à jour les guides pratiques.CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ?-Formation : Bac +2 minimum en Assistanat-Expérience : 3 ans minimum sur un poste similaire-Compétences : Excel (connaissances), Outlook (maîtrise), Word (maîtrise), Anglais (niveau A2 minimum).-Qualités : autonomie, polyvalence, rigueur, organisation, sens des priorités.LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT-Première rencontre avec Les Nouveaux Héritiers-Deuxième rencontre avec la Responsable des Ressources Humaines-Troisième rencontre avec la Team Leader
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)Compétences: Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de donnéesQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Compétences requises
- Outlook
- Gestion de l'emploi du temps
- SGBD
- Anglais
- Autonomie
- Excel
- Word
- Traitement du courrier
- Capacité d’adaptation